年会主题

确定年会的主题，如“创新未来，共筑梦想”，以突出海尔的企业文化和未来发展方向。

年会时间与地点

根据公司日程安排和场地情况，选择合适的年会时间和地点，确保场地设施完备，能够满足年会的需求。

年会目标

明确年会的目标，如：回顾过去一年的业绩，展示海尔的成果；加强团队凝聚力，激发员工的工作热情；展示海尔的企业文化和未来发展方向。

1、开场环节：以一段视频或精彩的开场白为开场，突出年会的主题和目的。

2、回顾过去：通过PPT、视频等形式，回顾过去一年的业绩和成果，让员工感受到企业的成长和进步。

3、表彰环节：对过去一年表现优秀的员工进行表彰，激发员工的工作热情和积极性。

4、主题演讲：邀请公司高层进行主题演讲，分享公司的战略规划和未来发展方向。

5、分组讨论：组织员工进行分组讨论，就公司的未来发展、产品创新、市场拓展等方面进行交流和探讨。

6、文艺表演：安排员工进行文艺表演，展示员工的才艺和团队精神。

7、互动环节：设置互动环节，如抽奖、游戏等，增强年会的趣味性。

8、晚餐环节：安排丰盛的晚餐，让员工在轻松的氛围中交流和互动。

9、结束语：总结年会的收获和成果，强调企业的文化和未来发展方向。

宣传与推广

通过公司内部渠道、社交媒体等途径，对年会进行宣传和推广，提高年会的知名度和影响力。

预算与筹备

根据策划方案，制定详细的预算和筹备计划，确保年会的顺利进行，包括场地租赁、设备租赁、餐饮、交通等方面的预算和筹备。

后续工作

年会结束后，对年会的效果进行评估和总结，收集员工的反馈和建议，为今后的年会提供参考和借鉴，将年会的成果和收获进行整理和分享，让员工更好地了解公司的业绩和未来发展方向。

是一个基本的海尔年会策划方案，具体实施时可以根据公司的实际情况进行调整和完善。